2004-02-05 プロジェクト・チームの編成で失敗していませんか etc 人のアサインの流れ。PMが人が欲しいと要求→出せないと拒否られる→お上に直訴して再度人を要求→お上の鶴の一声で人が異動→異動の直前に本人に知らされる→本人拒否→最初に戻る(爆)